El Ayuntamiento de Dénia ha anunciado en rueda de prensa el nuevo Plan de Ocupación con el que buscan ayudar a familias para reincorporarse al mercado laboral a través de contratos de prestación de servicios con formación continua.

Se trata de una iniciativa que dará trabajo a 22 personas durante 6 meses con un sueldo digno.

Lo anunciaba la concejala Sandra Gertrudix:

Este plan no solo dará la oportunidad de generar ingresos en la familia, sino que además, los afortunados o afortunadas recibirán una formación específica en torno al COVID-19, así como cursos de alfabetización digital y técnicas de búsqueda de empleo a través del Creama.

La concejala de Servicios Sociales, Cristina Morera, ha insistido en que este Plan de Ocupación tiene una vertiente social puesto que 5 plazas serán destinadas a personas de especial vulnerabilidad y que serán derivadas a través de Servicios Sociales y otras 2 serán para personas con diversidad funcional.

Tal y como confirmaba el concejal de Igualdad y Diversidad, Javier Scotto,  destacaba que además se trata de una iniciativa inclusiva, diversa e igualitaria, puesto que las plazas serán el 50% para mujeres y el otro 50% para hombres. Es más, si en una misma unidad familiar hay más de una solicitud tendrá preferencia la de la mujer. Del mismo modo, se tendrán en cuenta las víctimas de violencia de género y las víctimas de discriminación sexual o delitos de odio.

Para optar a estos puestos deberán estar los interesados inscritos en Creama, órgano encargado de la gestión de las ofertas, antes del 11 de junio, día en que se publicarán las bases.